一、制定背景

為加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化，促進(jìn)鄉(xiāng)村振興和共同富裕，加強(qiáng)和規(guī)范科技特派員管理，深入推行科技特派員制度，在譜寫中國式現(xiàn)代化浙江新篇章中發(fā)揮更大作用，臨安區(qū)科學(xué)技術(shù)局根據(jù)《浙江省科技特派員考核評價辦法（試行）》（浙科發(fā)才〔2025〕31 號）、《杭州市科技特派員工作管理辦法》（杭科農(nóng)〔2023〕123號）等文件精神，制定本辦法。

二、制定依據(jù)

1.《浙江省科技特派員考核評價辦法（試行）》（浙科發(fā)才〔2025〕31號）

2.《杭州市科技特派員工作管理辦法》（杭科農(nóng)〔2023〕 123號）

三、主要內(nèi)容和政策舉措

1.明確選派條件。明確特派員主要從在臨高校和涉農(nóng)林產(chǎn)業(yè)部門中選派，原則上具有中級（含）以上專業(yè)技術(shù)職稱。

2.明確管理工作職責(zé)。明確了區(qū)科技局、派出單位、派駐單位等各自職責(zé)。

3.調(diào)整了科技特派員的服務(wù)時間要求。明確每年應(yīng)有累計(jì)一個月以上時間在派駐單位工作，或不少于12次活動，并明確了具體的工作職責(zé)要求。

4.明確政策支持。明確了科技特派員項(xiàng)目和科技特派員生活補(bǔ)貼的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以及撥付節(jié)點(diǎn)。

5.取消了科技特派員任期結(jié)束后的評優(yōu)評選。

四、適用對象

在臨高校、涉農(nóng)林產(chǎn)業(yè)部門及科技人員和團(tuán)隊(duì)，各鎮(zhèn)（街道）。

五、關(guān)鍵詞解釋

臨安區(qū)科技特派員。是指由臨安區(qū)科學(xué)技術(shù)局聯(lián)合高校和其他部門按一定程序選派到基層開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)及技術(shù)服務(wù)的科技人員和團(tuán)隊(duì)。包括個人科技特派員、團(tuán)隊(duì)科技特派員。其中團(tuán)隊(duì)科技特派員由1名首席及若干名專業(yè)相近或互補(bǔ)的科技人員組成，團(tuán)隊(duì)一般為10人左右。

六、解讀機(jī)關(guān)、解讀人及其聯(lián)系方式

解讀機(jī)關(guān)：臨安區(qū)科學(xué)技術(shù)局

解讀人：陳玉??

聯(lián)系電話：0571-89542247